此外，店长郑小华、厨师长魏波被降级处理，一年内不得参加晋升晋级考核，取消郑小华、魏波2017年度年终奖。该店主管级以上员工统一到公司接受为期一周的专题培训，重新学习《食品安全法》及公司相关规定，学习完毕通过考核后再安排工作。

上述人士表示，这是可能的。评审细则规定，申报过程中会对其申报材料进行审核，各级旅游度假区等级管理委员会还会采取复核与抽查相结合、明查与暗访相结合，或者委托专业机构进行调查，对游客进行意见反馈等各种方式对度假区进行复核。“亚布力到底是因为游客意见反馈扣了分，还是暗访当中扣了分，可能有这些因素在里边，反正是按照打分表来执行。”该人士如是说。

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